Przygotuj się na opowiedzenie o sobie na takim poziomie, na jakim jesteś. Nie przesadzaj ze zbyt dopracowanym, wykutym na pamięć tekstem.
Praktycznie zawsze na początku takiej rozmowy jesteśmy proszeni o opowiedzenie kilku słów o sobie. Warto się przygotować, ale bez przesady, aby poziom językowy naszej wypowiedzi nie obiegał zbytnio od tego, który obecnie mamy.
Jak się przygotować?
Napisz kilka słów o swoim pochodzeniu, przyjaciołach oraz o ulubionym zajęciu. To będzie o wiele ciekawsze od tego, gdzie akurat pracujesz.. O to i tak spytają. Pierwsze dobre wrażenie jest bardzo ważne. Oto przykłady:
Poziom A1-A2:
„Ich heiße [Twoje Imię] und arbeite als [zawód]. Ich mag meine Arbeit, weil sie interessant ist. In meiner Freizeit mache ich gern [hobby, np. Yoga, Lesen, Wandern]. Das macht mir Spaß und entspannt mich. Ich treffe mich auch oft mit meinen Freunden. Wir reden, lachen und machen schöne Dinge zusammen. Ich bin eine offene und freundliche Person und freue mich, hier zu sein.”
Poziom B1-C1:
„Mein Name ist [Twoje Imię] und ich arbeite als [zawód]. Meine Arbeit gefällt mir, weil sie abwechslungsreich ist und ich gerne mit Menschen zusammenarbeite. In meiner Freizeit beschäftige ich mich mit [hobby, np. Yoga, Lesen, Wandern], was mir hilft, mich zu entspannen und neue Energie zu tanken. Außerdem verbringe ich viel Zeit mit meinen Freunden – wir unternehmen gerne gemeinsame Aktivitäten und haben tiefgehende Gespräche. Ich bin eine aufgeschlossene und engagierte Person, die gerne neue Herausforderungen annimmt und sich ständig weiterentwickelt.”
Przykładowe pytania rekrutacyjne zebrane od moich uczniów:
Poziom A1-A2:
- Wie heißen Sie?
- Wo wohnen Sie?
- Was machen Sie beruflich?
- Haben Sie Hobbys? Welche?
- Wie sieht ein typischer Tag für Sie aus?
- Arbeiten Sie lieber allein oder im Team? Warum?
- Warum möchten Sie hier arbeiten?
- Haben Sie Freunde? Was machen Sie zusammen?
- Welche Sprachen sprechen Sie?
- Wann können Sie arbeiten?
Poziom B1-C1:
- Können Sie sich kurz vorstellen?
- Warum interessieren Sie sich für diese Position?
- Was sind Ihre Stärken und Schwächen?
- Wie gehen Sie mit Stress oder Herausforderungen um?
- Erzählen Sie von einer Situation, in der Sie ein Problem lösen mussten.
- Wie würden Ihre Kollegen Sie beschreiben?
- Warum sollten wir gerade Sie einstellen?
- Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?
- Wie organisieren Sie Ihre Arbeit, um effizient zu sein?
- Was motiviert Sie in Ihrem Beruf am meisten?
Jeśli potrzebujesz pomocy w przygotowaniu się na rozmowę rekrutacyjną, napisaniu CV lub listu motywacyjnego – pisz śmiało i umów się na zajęcia.
Telefon: 788 784 880, mail: brydzia@dojcz.fun
